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अपडेट किया गया
May 22, 2026

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HR TONG - मोबाइल ई-एचआर के बारे में

HR TONG - मोबाइल ई-एचआर आपके स्मार्टफोन से सीधे मानव संसाधन कार्य को प्रबंधित करने के तरीके को बदल देता है, जो आपके संगठन के आंतरिक ई-एचआर सिस्टम से सहजता से जुड़ता है। मोबाइल एचआर प्रबंधन के साथ कहीं भी उत्पादक रहें जो आवश्यक कार्यस्थल कार्यों को आपकी उंगलियों पर रखता है।

चलते-फिरते महत्वपूर्ण एचआर सेवाओं तक पहुंचें, अनुपस्थिति अनुरोध सबमिट करने और अनुमोदन वर्कफ़्लो प्रबंधित करने से लेकर प्रतिभा प्रोफाइल खोजने और कोचिंग प्रतिक्रिया प्रदान करने तक। चाहे आप दस्तावेज़ों की समीक्षा कर रहे हों, वॉयस सर्च कर रहे हों, या सहायक सामग्री अपलोड कर रहे हों, HR TONG आपकी एचआर जिम्मेदारियों को सुव्यवस्थित करता है, बिना आपको डेस्क पर होने की आवश्यकता के। मोबाइल-फर्स्ट डिज़ाइन आपको स्थान की परवाह किए बिना अपनी टीम और एचआर प्रक्रियाओं से जोड़े रखता है।

केवल उन अनुमतियों को प्रदान करके अपने अनुभव को अनुकूलित करें जिनकी आपको आवश्यकता है। कार्य चेक-इन के लिए स्थान सेवाओं को सक्षम करने, वॉयस सर्च के लिए माइक्रोफ़ोन एक्सेस, फ़ाइल अपलोड और डाउनलोड के लिए स्टोरेज अनुमतियां, कर्मचारी लुकअप के लिए फ़ोन कनेक्टिविटी, या फोटो कैप्चर के लिए कैमरा एक्सेस का चयन करें। आप नियंत्रण बनाए रखते हैं—वैकल्पिक अनुमतियां आपको हर एक्सेस अधिकार दिए बिना अधिकांश सुविधाओं का उपयोग करने की अनुमति देती हैं, हालांकि आवागमन सत्यापन जैसे कुछ उन्नत कार्यों के लिए विशिष्ट अनुमतियों की आवश्यकता होती है।

सर्वोत्तम अनुभव के लिए, Android 7.0 या उच्चतर की सिफारिश की जाती है, क्योंकि पुराने संस्करण व्यक्तिगत अनुमति चयन का समर्थन नहीं करते हैं। यदि आवश्यक हो तो उपलब्ध ऑपरेटिंग सिस्टम अपग्रेड के लिए अपने डिवाइस निर्माता की साइट देखें।

नोट: HR TONG तक पहुंच के लिए आपके संगठन के ई-एचआर सिस्टम प्रशासक के माध्यम से ग्राहक पंजीकरण की आवश्यकता होती है। HR TONG - मोबाइल ई-एचआर आधुनिक, लचीले कार्य वातावरण के लिए डिज़ाइन किए गए मोबाइल पैकेज में एंटरप्राइज़ एचआर क्षमताएं प्रदान करता है।

फ़ायदे और नुकसान

फ़ायदे

  • Submit HR requests and approvals directly from your phone without desk access
  • Optional permissions let you use core features without granting full device access
  • Voice search and file upload streamline common HR tasks on the move
  • Integrates seamlessly with your organization's existing e-HR system

नुकसान

  • Requires organizational registration through your e-HR administrator before use
  • Some advanced functions like commuting verification demand specific device permissions
  • Android 7.0 or higher recommended; older devices lack granular permission controls
  • Depends on your company's e-HR system—unavailable if organization doesn't use it

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